Vous savez, c'est quand votre tendre moitié appelle sa conseillère en rémunération pour savoir comment fonctionne le congé de paternité et qu'il se fait répondre qu'il doit donner un préavis de trois semaines avant le début de son congé que vous comprenez que la conseillère en question n'a clairement jamais eu d'enfant...